Teamsupervision
Hierbei steht der Umgang der Teammitglieder untereinander im Vordergrund. Wir befassen uns mit dem Miteinander, der Zusammenarbeit, der Kommunikation untereinander sowie gemeinsamen Zielen, Prozessen und Strukturen. Hier geht es um gemeinsames Lernen und darum Synergien (Zusammenwirken) und Lösungen zu erarbeiten, die das Team in der Zusammenarbeit festigt und stärkt, damit es sich als Einheit erkennt, harmonisch und erfolgreich als Gemeinschaft agiert.
Zielsetzung:
Der achtsame und respektvolle Umgang untereinander ist ebenso Ziel dieser Arbeit wie das Erkennen, Akzeptieren und Annehmen der eigenen Rolle und die Stärkung und Festigung einer harmonischen Zusammenarbeit.
Inhalt u.a:
- Besprechung und Analyse des Umgangs der Teammitglieder untereinander
- Durchleuchten der Zusammenarbeit und möglicher Problemfelder
- Aufzeigen von Blockaden und Stagnationen
- Aufgabenbereiche und Abläufe ermitteln
- Struktur entwicklen
- Definition und Fokussieren gemeinsamer Ziele
- Klärung und Bereinigung von Blockaden und energetischem Ungleichgewicht
- Individuelle Anwendung unterschiedlicher Heilmethoden
- Aufzeigen neuer Sichtweisen und Lösungswege
Zielgruppe:
Kleinunternehmen, Vereine, Sportgruppen, einzelne Teams und Arbeitsgruppen (z.B. aus Kindergärten, Schulen, Krankenhäusern, Praxen, größeren Unternehmen, usw.), die ihre Zusammenarbeit optimieren
möchten und bereit sind, dafür neue Wege und Möglichkeiten anzunehmen.
- Voraussetzungen:
Ihre Anwesenheit - Personenzahl:
mindestens 2, maximal 7 Person je Termin - Termine:
nach Vereinbarung, Details siehe Terminkalender - Ort:
Praxis in Nürnberg, Königstraße 71, siehe auch Anfahrt
oder an weiteren Praxisorten
oder auf Anfrage auch bei Ihnen vor Ort - Dauer:
s.u. - Ausgleich:
s.u.
Für diese Leistung erstelle ich Ihnen gerne ein individuelles Angebot.
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